人力资源管理学士学位
每个工作场所的核心都是人力资源团队. 工商管理学士学位(BSBA)专注于人力资源管理，为学生成为众多领域和行业的领导者做好准备. 无论你是想为大公司改善福利待遇，还是为小企业招聘人才, 尼科尔斯将为你在这个行业取得成功奠定基础.
商业世界的和平缔造者
人力资源管理专业人员直接或间接地与组织的所有员工合作，并为高层管理人员和员工之间的差距架起桥梁. 他们还努力使组织的所有成员感到被支持和激励. 我们的课程通过对员工权利等问题的教育，为学生在现实生活中成为人力资源专业人士做好准备, 绩效管理, 以及全球人才管理. 人力资源经理处理就业的其他核心方面包括:
- 招聘和人员配置;
- 薪酬福利管理;
- 实施员工培训协议，以及
- 确保公司遵守劳动法
人力资源管理职业
人力资源经理身兼数职——招聘人员, 薪酬福利总监, 人力资源协调员, 管理职能主管-并且是所有行业组织的关键团队成员.
人力资源管理领域的职位包括:
- 人力资源主管
- 培训与发展总监
- 人力资源和行政副总裁
- 人力资源顾问
- 高级人力资源经理
- 薪酬福利总监
- 员工关系经理
为什么要进行人力资源管理?
对领导力的需求日益增长
你的前途一片光明. 根据 劳工统计局， 从2020年到2030年，人力资源经理的就业预计将增长9%. 到2020年，人力资源经理的年薪中位数为121,220美元，即58美元.每小时28英镑.
认识你的学院
人力资源管理课程
人力资源管理专业必须完成121学时(大约40门课程), 包括 基础和商业核心课程，重点选修课和这些必修的专业课程: